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公司员工户外拓展活动应该注意哪些事项?

2020/11/9 10:51:15 0人评论 232次浏览 分类:常见问题

当前,很多拓展培训机构开设了体验式培训课程,但从现实中看到,一些机构的体验式培训效果还不够好。这里简要需要关注的问题,为大家更好地开展体验式培训提供参考和依据。同时也为提高培训效果创造条件。

通常而言,开展体验式培训需要把握以下几个问题。

第一,要精心设置培训课程。

在选择和确定培训课程时,一定要结合参加培训人员的实际情况,比如说从事的行业领域,年龄情况,工作能力等。从而使得确定的培训内容针对性更强。

第二,要认真准备培训课程。

一旦确立了培训课程之后,要认真准备相关的课程资料,让培训课程的教学效果更好。当然,还要搞好体验课,那样才能提升学员的真正能力。

第三,要跟踪问效。

为每一名学员建立档案,定期了解和掌握他们的学习情况,从而为更好地安排教学提供依据。

 

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